(Senior) HR Beleidsadviseur

Vacature

Als senior HR beleidsmedewerker werk jij aan diverse strategische HR-thema's binnen de organisatie. Jouw grootste uitdaging voor 2025 is het moderniseren van het functiehuis; een project waar jij als projectleider én inhoudelijke expert de kar trekt. Jij zorgt voor een helder en toekomstbestendig systeem met logische functiefamilies, waarbij jij nauw samenwerkt met experts en diverse stakeholders.

Maar er is meer! Jij pakt ook andere belangrijke HR-vraagstukken op, zoals het optimaliseren van verzekeringen, het vormgeven van financiële arbeidsvoorwaarden en het implementeren van nieuwe wet- en regelgeving. Met jouw expertise help jij onze organisatie verder professionaliseren.

Wat ga jij doen?

• Jij leidt het project actualisatie functiehuis van A tot Z, inclusief de implementatie en eventuele bezwaarprocedures;
• Jij werkt aan diverse HR-projecten en -beleid, van verzekeringen tot arbeidsvoorwaarden;
• Jij signaleert ontwikkelingen in de sector en vertaalt deze naar concrete beleidsvoorstellen;
• Jij bouwt sterke relaties op met stakeholders zoals de OR, leidinggevenden en collega's;
• Jij werkt samen in een team van HR-professionals, elk met eigen expertisegebieden;
• Jij schrijft heldere beleidsstukken en weet complexe materie toegankelijk te maken;
• Jij fungeert als expert en vraagbaak voor collega's op jouw thema's.

Profiel

Dit breng je mee:

• Een afgeronde HBO- of WO-opleiding bij voorkeur in personeelsmanagement of organisatie-inrichting;
• Ervaring met beleidsmatig HR-werk, bij voorkeur met functie-inrichting en FWG-systematiek;
• Bewezen talent voor projectmanagement;
• Een vlotte pen en overtuigende communicatiestijl;
• Energie, enthousiasme en eigenaarschap.

Arbeidsvoorwaarden

Dit krijg je:
Jij krijgt niet alleen een mooie functie, maar ook uitstekende arbeidsvoorwaarden die bijdragen aan jouw werkplezier en ontwikkeling.

• Een fulltime salaris (36 uur) tussen €4.532 en €5.587 bruto per maand
• 8% vakantiegeld en 8,83% eindejaarsuitkering;
• Een aantrekkelijk pluspakket met o.a. fietsplan en sportkorting;
• Een jaarcontract met uitzicht op vast dienstverband;
• Toegang tot meer dan 100 online trainingen;
• Hybride werken vanuit ons moderne kantoor in Eindhoven.
  
  

Waar ga jij werken?
Onze opdrachtgever is een toonaangevende zorgorganisatie in de gehandicaptenzorg in Brabant. Met een bevlogen team zetten zij zich dagelijks in om het verschil te maken in het leven van hun cliënten. Zij zijn volop in ontwikkeling en zoeken een enthousiaste HR-professional die met hun mee wil bouwen aan de toekomst!
Jij wordt onderdeel van een dynamisch en gedreven M&O-team waar ruimte is voor jouw ideeën en ontwikkeling. Samen met collega's uit verschillende expertisegebieden (advies, werving & selectie, leren, beleid & specialisten en de HRM helpdesk) werk jij aan het versterken van de organisatie.

Enthousiast geworden?
We horen graag van jou! Heb jij vragen over deze vacature of wil jij meer informatie over de functie en het bedrijf? Neem dan gerust contact op met Tanja Spiegel via Tanja.spiegel@captiva.nl of bel naar 06-10075953.
We kijken uit naar jouw reactie!